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中層管理實戰(zhàn)專家(巔峰團隊訓練),山東大學、浙江大學客座講師,中國企業(yè)培訓萬里行首席講師,原北京某大型教育集團副總裁,企業(yè)總裁智囊團首席顧問、上百家企業(yè)資深顧問,12年企業(yè)高層管理經驗,10多年的企業(yè)管理咨詢和企業(yè)培訓經驗。查看詳細
1、剖析社會競爭壓力分析
2、職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)良好心態(tài)模式
3、高績效團隊應有的七大心態(tài)
4、團隊責任的賦能、目標與價值
5、團隊有效溝通和關系協(xié)調
6、打造團隊高效執(zhí)行之師
7、高效執(zhí)行人才的共同特點——百分百責任
8、訓練責任擔當強心態(tài)
9、建立目標激發(fā)積極性、主動性、肯擔當?shù)男膽B(tài)
10、學會感恩,打造忠誠度,邁向幸福人生的成功路
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